Quartalsbericht

Ein klassischer Quartalsbericht ist eigentlich ein nüchterner Finanzbericht von Unternehmen, meist börsennotiert. Darin werden Kennzahlen offengelegt, es gibt qualitative Auswertungen und einen Ausblick auf das nächste Quartal.

Klingt erstmal trocken? Es kann auch kreativ, bunt und persönlich sein!

Warum nicht mal einen persönlichen Quartalsbericht für uns schreiben – für dich selbst oder gemeinsam im Team? Keine Sorge: Das muss kein 100-seitiges Dokument sein. Ein paar durchdachte Fragen, reflektierte Stichpunkte und ehrliche Antworten reichen völlig aus.

Drei Monate sind ein idealer Rhythmus, um innezuhalten, zurückzublicken und sich neu auszurichten. Zeit, den Status quo zu prüfen – persönlich wie beruflich. Also, los geht’s:

Executive Summary: 

In 3–4 Sätzen: Was waren die prägenden Themen, Emotionen oder Ereignisse der letzten drei Monate?

✨ Reflexion: Rückblick

• Wie ging es mir emotional in den letzten Monaten?
• Was hat meine Stimmung beeinflusst – im Positiven wie im Negativen?
• Welche Herausforderungen sind mir begegnet?
• Wie bin ich damit umgegangen – und was habe ich daraus gelernt?
• Was nehme ich daraus mit für die Zukunft?
• Mein persönliches Highlight / ein Meilenstein, den ich erreicht habe: _______
• Wenn ich den letzten drei Monaten ein Motto geben müsste, dann wäre es: _________

🔮 Ausblick: Vorausschau

• Wenn ich den nächsten drei Monaten jetzt schon ein Motto meiner Wahl geben könnte, dann wäre es: __________
• Diesen Meilenstein / dieses Highlight möchte ich bis Ende Juni erreichen: ______
• Wie soll es mir emotional in den nächsten Monaten gehen?
• Wie soll meine Stimmung sein, und wie gehe ich mit positiven und negativen Einflüssen um?
• Welche Herausforderungen könnten mir über den Weg laufen?
• Wie möchte ich mich ihnen stellen?
• Welchen Traum/Wunsch darf ich endlich angehen?